- Módulo 1 | Estratégias Organizacionais
- Neste módulo, você aprenderá sobre os principais conceitos da estratégia. Conhecerá desde os conceitos fundamentais de missão, visão e valores até a estratégia do oceano azul, a formulação e avaliação de estratégias.
- Módulo 2 | Vantagem Competitiva
- Neste módulo, você estudará sobre vantagens competitivas. Irá conhecer as 5 forças de Porter, modelo VRIO e conceitos sobre fusões, aquisições e alianças estratégicas.
- Módulo 3 | Gestão de Mudanças Organizacionais
- Neste módulo, veremos as competências para praticar a gestão de mudanças. Abordaremos, também, os fatores críticos de sucesso da gestão de mudanças organizacionais, as principais metodologias e ferramentas para conduzir o lado humano da mudança.
- Módulo 4 | Liderança Assertiva
- Neste módulo, você entenderá conceitos da liderança e aprenderá a utilizar técnicas e ferramentas para gerenciar os liderados.
